觉知行领导力-雷蒙

觉自我，知他人，连接和服务，成为众人追随的领导者

在组织里谈到领导力，人们更多地是希望其他人能够追随领导者达成目标，然而结果看到的却是即便领导者位高权重，但在领导他人时常常力不从心，好像如果没有奖惩措施、没有行政命令就无法使众人行。更有甚者，领导者自身还成为其他人诟病的对象。

那么领导者如何才能做到：

先变其身，再变世界；

连接他人，领导他人，达成目标呢？

《领导自我和他人》这一课程正是在这一背景下应运而生的。

觉知行领导力 ^® 由雷蒙老师历时2年开发并创立的领导力品牌，希望支持领导者在觉（Aware），知（Know）和行（Act）方面获得领导力的提升。《领导自我和他人》是系列课程的第一部分。完整的领导力课程系列包括：I. 领导自我和他人；II. 领导团队；III.领导组织。

旨在帮助领导者通过自我认知和自我超越领导自我，通过了解领导力的本质、连接他人、服务和支持他人来领导他人达到成果和进化。

领导者；希望成为领导者的高潜人才。

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