企业人力资源培训-刘新苗

刘新苗老师介绍，1998 年毕业于复旦大学、公共管理硕士、博士。曾在四大著名会计事务所普华永道工作四年, 担任大型集团人力资源总监职位、描慧企业管理咨询公司高级合伙人、描慧商学院院长、智汇企业管 理研究中心主任。兼任国家人力资源管理师资格考试鉴定专家、劳动仲裁委员会特邀劳动仲裁员、开 业指导专家、交通大学、浙江大学、复旦大学、上海财经大学客座教授，硕士生导师。“破壳倒逼式” 人力资源管理提出者。

长期从事集团战略管控、岗位胜任力模型构建、后备人才选拔评价、薪酬福利管理、人才梯队建 设、人才培养机制、绩效管理、劳动关系等方面的实践和研究咨询；

16 年工作经历走过企业文化、人力资源管理、目标管理、职业咨询、质量体系、总裁等中高级 管理岗位。拥有国家高校人力资源管理专业教师资格证、企业管理咨询师、注册人才中介师、职业咨 询师、人才测评师、一级企业培训师等相关资质，2012 年荣获中国千强培训师称号，2013 年荣获中 国 500 强培训师称号。

长期担任上海电视台新闻综合频道新闻透视节目关于人力资源、劳动社会保障话题的特邀专家， 上海电台、闵行电台《职场新干线》节目特邀嘉宾；《首席》杂志、《新京报》《东方早报》《劳动报》 等杂志、报纸长期特约撰稿人。

主编和编写的书籍有《人力资源管理实务与细节操作大全》、《人力资源管理表单大全》、《全面绩效管理》、《劳动关系实务与细节操作大全》《招聘选拔管理实务与细节操作大全》、《培训开发实务与细节操作大全》、《薪酬福利实务与细节操作大全》、《绩效管理实务与细节操作大全》《人力资源管理 实务表单操作大全》等书籍；专业文章发表文章 110 多篇。

上千场专题互动培训，结合自身长期的企业管理实践和咨询经验，借鉴国外先进企业的管理导入模式、人力资源、企业文化等等管理咨询导入模式，创建了基于中国企业特点、解决中国企业具体问题的进入式高绩效咨询模式，形成了自己独特的集培、训、练、传、帮、带于一体的企业教练风格。 主讲公开课、企业内训及高层专场互动交流上千场，深受企业欢迎。曾主持过上海、苏州、杭州、浙江、安徽、北京等地的管理培训。真实案例、现场互动，解决实际问题。刘老师主讲大型公开课、企业内训及高层专场互动交流上 百场，培训互动性强，案例真实生动，剖析明了深刻，受训者启发性大，企业实用性指导性强。同时 培训与咨询相结合，现场就对企业提出的问题进行互动研讨，现场解决实际问题，迅速创建执行能力!