基于心里学的有效沟通
沟通是世界上最简单的工作，也是世界上最难的工作。因为每个人都会开口说话，似乎沟通的确很简单；但工作与生活中的无效沟通却时时存在，简单的说话并不能增加彼此的关系， 只有深入到人的心灵、人的潜意识层面的深层沟通才能真正打动一个人，激励一个人，改变一个人。
我们只有真正理解我们的沟通对象，了解他们行动背后的深层动机和心理活动，并运用对方接受的语言进行沟通，才能达到沟通的目的。那么我们与人沟通要用对哪些技巧和方法就非常关键，华夏讲师网的小编给大家整理以下的沟通技巧希望可以帮助到需要帮助的人。
积极倾听：积极倾听是一种有效的沟通技术，它包括给予对方充分的关注和尊重，表达出理解和共鸣的态度，通过非语言和语言的方式来展示出对对方的关心和重视。
非暗示性语言：使用非暗示性语言可以帮助我们更清晰地表达自己的意思，避免产生误解。这包括使用明确的词语和句子结构，避免使用模棱两可或含糊不清的语言。
非语言沟通：非语言沟通是指通过身体语言、面部表情、姿势和眼神等方式来传达信息和情感。合理运用非语言沟通可以增强沟通的效果，加深对方的理解和共鸣。
积极表达：积极表达是指以积极、正面的态度来表达自己的观点和感受。这包括使用肯定性的语言、表达自己的需求和期望，同时避免使用指责和批评的语言。
反馈技巧：反馈技巧是指给予他人有建设性的反馈，帮助他们改进和成长。这包括使用具体的描述和例子，避免主观评价，同时注重尊重和理解对方的感受。
问问题技巧：问问题技巧是指通过提问来促进对话和深入理解。这包括使用开放性的问题，鼓励对方表达自己的观点和感受，同时避免使用假设性的问题或者指导性的问题。
以上只是一些基于心理学的沟通技术的例子，实际上还有很多其他的技术可以帮助我们更有效地进行沟通和交流。
